借金と投資は相反するもののように思われがちですが、実はそうではありません。借金は、将来の収入を現在に前借りすることです。投資は、現在の収入を将来に増やすことです。つまり、借金と投資は、時間軸に沿ってお金を移動させる方法です。しかし、借金と…

仕事でストレスを感じることは、誰にでもあることです。しかし、ストレスが過剰になると、心身の健康に悪影響を及ぼすだけでなく、仕事のパフォーマンスや人間関係にも影響を与える可能性があります。そこで、仕事でストレスを感じないための7つの習慣を紹介…

ビジネスにおいて、コミュニケーションは仕事の成果や人間関係に大きな影響を与える重要なスキルです。しかし、コミュニケーションのマナーを知らないと、相手に失礼な印象を与えたり、信頼を失ったりすることもあります。そこで、この記事では、ビジネスマ…

仕事でミスをしないためには、どのような心理学的なテクニックが有効なのでしょうか？ この記事では、心理学に基づいてミスを減らすための具体的な方法を紹介します。 〈図解〉 絶対にミスをしない人の仕事のワザ (ASUKA BUSINESS) 目次 集中力を高めるため…

仕事の効率を上げることは、時間やエネルギーを節約し、生産性や満足度を高めることにつながります。しかし、仕事の効率を上げるためには、どのような方法が有効なのでしょうか？この記事では、私が実践して効果を感じた5つのコツを紹介します。これらのコツ…

リーダーとは、チームや組織を指揮し、目標を達成するために必要なスキルや資質を持つ人のことです。しかし、リーダーになるためには、どのような特徴や能力が必要なのでしょうか。また、リーダーになれない人とは、どのような人なのでしょうか。この記事で…

仕事をするときに、コミュニケーションは必要ないと思っている人はいませんか？コミュニケーションは面倒だし、時間の無駄だし、自分の仕事に集中したいという気持ちがあるかもしれません。しかし、コミュニケーションがなくても仕事はできるというのは、本…

仕事ができる人とは、どのような人を指すのでしょうか？仕事ができる人とは、単に成果を出すだけでなく、自分の仕事に対する情熱や責任感を持ち、周囲との関係や自己成長にも気を配る人のことです。仕事ができる人は、自分の仕事に対する目標やビジョンを明…

新人教育は、新人の成長を促すとともに、教育係や職場全体の見直しや改善の機会にもなります。しかし、新人教育には、やってはいけないこともあります。新人教育中にやってはいけない6つの事とその理由を紹介します。 新入社員徹底解剖！Z世代のトリセツ: 新…

自動車のEV化が見直されるとどうなる？株式投資家目線で書いて見ました。 EV(電気自動車)推進の罠 「脱炭素」政策の嘘 影響を受ける企業の見方 自動車業界は、カーボンニュートラルの目標に向けて、電気自動車（EV）への転換を加速させています。しかし、EV…

老後にも働きたいと考える高齢者は多いですが、どんな仕事があるのか、どうやって探すのか、どうやって働くのか、など悩むことも多いでしょう。本記事では、高齢者に人気の仕事をランキング形式でご紹介します。また、それぞれの仕事の仕事内容やメリット、…

日本は世界でも有数の高齢化社会です。2020年の国勢調査によると、65歳以上の人口は約3,600万人で、全人口の28.7％を占めました。この高齢化は、労働力不足や社会保障費の増加など、様々な課題を引き起こしています。その一方で、高齢者は健康や経験、スキル…

第一種衛生管理者とは、食品や医薬品などの製造・販売・輸送・保管に関する衛生管理を行う専門家のことです。第一種衛生管理者になるには、国家試験に合格する必要があります。しかし、この試験は難易度が高く、合格率は約30%程度です。そこで、この記事では…

職場における笑いという魔法の要素は、結束を強化し、創造性を引き出す大きな役割を果たしています。その中でも、奇抜で笑える伝統は、チームメンバー同士を結びつけ、楽しみながら働く雰囲気を生み出します。この記事では、ユニークで笑いの絶えない職場伝…

特別職国家公務員の給料増法案が可決されたようです。 そもそも特別職国家公務員とはなんなのか、メリット、デメリットとはについて書いてみました。 特別職国家公務員とは、国家公務員法や地方公務員法の適用を受けない、特別な性質を持つ公務員のことです…

ストレスフリーな仕事環境は、従業員の心身の健康や生産性、定着率などに大きく影響する重要な要素です。ストレスフリーな仕事環境を作ることで、従業員は仕事に対するやりがいや満足感を高めることができます。 では、ストレスフリーな仕事環境を構築するた…

社員満足度とは、社員が自分の仕事や職場に対してどの程度満足しているかを表す指標です。社員満足度が高いと、企業の業績や採用活動、顧客満足度などにも良い影響を与えます。しかし、中小企業では、社員満足度を高めるための取り組みが十分に行われていな…

リーダーとは何でしょうか？リーダーとは、チームや組織を方向づけ、目標達成に導く人のことです。リーダーは、ビジョンを持ち、共通の目的を示し、メンバーを鼓舞します。リーダーは、信頼と透明性を基本とし、適切な決断を下すことが求められます。リーダ…

コロナ禍によって、多くの企業や個人がテレワークを導入しました。テレワークは、通勤時間や交通費の削減、柔軟な働き方の実現、生産性や満足度の向上など、様々なメリットをもたらしました。しかし、一方で、テレワークには、コミュニケーションや管理の困…

ハラスメントとは、人権侵害の一種で、相手に不快感や不利益を与える言動を指します。職場におけるハラスメントは、労働者の健康や生産性に悪影響を及ぼし、組織の活力を低下させる問題です。この記事では、職場におけるハラスメントの種類と定義、対策と予…

日本の中小企業は、人手不足や国際化に対応するために、外国人労働者の採用を検討している場合が多いです。しかし、外国人労働者を雇うには、法律やビザ、文化や言語など、さまざまな課題や注意点があります。本記事では、中小企業が外国人労働者を雇う時に…

2023年11月現在1ドル150円台と円安水準となっています。 円安とは、日本の通貨である円の価値が他の通貨に比べて低くなることを指します。この状況が企業にどのような影響を与え、どの業界・企業が円安を利用して業績を向上させることができるのか本記事で考…

退職、転職の理由はさまざまですが『給料が低いので』を理由に辞めていく従業員にどんな対策をしていますか？ 中小企業では、特にこの問題に頭を抱えている人事部の方は多いと思います。シンプルに給料が上げられれば何の問題もないんですが、それが出来る会…

最近では立場上、面接に携わる機会も増えて来たので、一度面接する側の内容をまとめたいと思い記事にする事にしました。 シンプルに【聞くべき事】・【注意すべき事】の2点に絞り書いてみようと思います。 聞くべき事 1. 経歴とスキル 候補者の過去の経験、…

横文字苦手なそこのあなた！ 職場の書類、会議等でわからない言葉ありますよね？新しいビジネス用語は急速に増えてきます。今更聞くのは恥ずかしいですよね。 私もそんな経験があります。 今回は『知らないと恥を掻くビジネス用語20選』というタイトルでまと…

職場で働く上で、人間関係は非常に重要です。しかし、時折、苦手な人との接し方について頭を悩ませることがあるでしょう。この記事では、職場で苦手な人との円滑なコミュニケーションを築くためのアプローチについて探求します。 仕事で必要な「本当のコミュ…

昇進に伴い現場職から事務職への変化、肉体労働、重労働がきつく事務職へ転職を考えている方がいるでしょう。 現場職から事務職への転職は、新たなスキルや視点を獲得し、キャリアを発展させる機会です。この記事では、現場職の経験を活かして事務職へスムー…

従業員の定着率がとにかく悪い我が社。なにか策がないか日々考えています。 っと言っても、係長レベル！大それた事は言えないので提案として考えてみました。 小子高齢化社会、人員不足で悩んでる企業さんも多いと思います。 どうやったら新しい人員を確保出…